Tiimin potentiaalin selvittämisessä kriittisiä tekijöitä ovat luottamus, tavoite, sitoutuminen, sujuvuus, suunta sekä kyky uudistua. Kaikkia näistä on myös mahdollista mitata ja jos jotain voi mitata, sitä voi myös kehittää. MPS People Analyticsin uuden tutkimuspalvelun MPS IMPACT +:n keskiössä on tiimin potentiaalin maksimointi, kuitenkaan unohtamatta johdolle ja HR:lle tarjottavaa dataa henkilöstökokemuksen kokonaisnäkymästä sekä suunnasta.
Webinaaritallenteella MPS People Analyticsin Jan Silvonen ja Niilo Mäkelä kertovat tarkemmin tiimin potentiaalia kartoittavista konkreettisista mittareista sekä tutkimuksen taustalla olevasta viitekehyksestä. MPS Prewisen Sari Oinaanoja taas kertoo omassa puheenvuorossaan, kuinka tutkimuksen tuottamaa täsmätietoa kyetään hyödyntämään tiimeille räätälöidyissä valmennusohjelmissa. Tilaisuuden avasi MPS Prewisen toimitusjohtaja Anna Heiliö.
